“四聚”发力，大姚森警“畅美”我的警营我的家

家，是心灵的港湾。对于身处警营的警察来说，每个人都有第二个家。这个家，是一起吃饭的热闹，是一起值班的说笑，是一起出警的关照……

今年以来，大姚县公安局森林警察大队立足打造警营“家文化”，以“四聚”措施全力加强警营文化建设，着力营造栓心留人的警营“家氛围”。

强硬件。以“功能齐备、规范整洁”为目标，完成办公楼修缮、门禁系统建设、值班备勤室改造提升、院内绿化美化工作，全面加强基础建设。

优软件。以“人要精神、物要整洁”为目标，从值班窗口物品摆放、民辅警精神状态等细节抓起，全面加强内务规范化管理。

常提升。结合爱国卫生“7个专项行动”和创建文明城市工作，坚持每周一、三、五开展环境卫生整治和内务秩序督察，做到常抓常管、长管长严。

议家情。做实“交心谈心”工作，实现大队民辅警交心谈心全覆盖。年内组织交心谈心活动6轮，交心谈心36人次，收集工作意见建议22条，帮助解决民辅警困难问题12个。

立家规。健全完善民辅警管理考核办法，实行每月考核、积分管理工作机制，彻底打破“干与不干、干多干少、干好干坏一个样”的“大锅饭”陋习。

担家责。大队班子成员和队所负责人严格落实“一岗双责”，支部纪律委员加大警务督察力度，全面压实工作责任、提升工作质效。

师徒结对。以传帮带为目的组织“1对1”师徒结对，通过跟班作业实现“教着干、带着干、独立干、成骨干”。

业务培训。根据教育训练工作要求，结合警务实战工作需要，组织案件办理、新闻宣传等业务培训4场次，切实提升民辅警业务能力。

骨干比武。为加强骨干培养，积极选派2名民警到省、州参加业务教官大比武活动，先后荣获州级一等奖和省级二等奖，实现“以练促学、以学促干”。

办好食堂。通过丰富菜品、搞好卫生、民主测评、“一警一菜”等措施，让民辅警吃得放心、舒心，实现“才下舌尖、又上心间”。

健强体魄。改造提升警体训练室，鼓励民辅警积极参加健身锻炼，不断健强体魄，确保关键时候“冲得出、追得上、打得赢”。

文化润心。优化阅览室、荣誉室、工会活动室，结合主题党日和工会活动组织“读书会”、“观影会”系列文化活动，劳逸结合增强获得感、职业荣誉感。

 一道家常菜，能抹平你出警的疲惫。一张备勤床，能安放你值班的颠沛。小小警营，浓浓家情。（大姚县公安局  李敏）