楚雄中院：“七个盯住”助推审判质效

2022年下半年以来，全州法院紧紧围绕护航党的二十大召开工作主线，锚定“落实巩固年”目标任务，变要求为行动、变问题为议题、变可能为必须，以“干在实处，走在前列”大比拼为抓手，以“慢进就是后退，不快就是不好”的紧迫感，以务实创新、争创一流、敢比敢拼的精神状态，用“七个盯住”推动各项工作落地见效。

盯准党建引领，加强队伍建设，以良好的面貌抓落实。始终以党的政治建设为统领，紧紧围绕迎接党的二十大、学习宣传贯彻党的二十大这一主线，深入开展“两个确立”主题教育，持续巩固政法队伍教育整顿、党史学习教育成果，楚雄州中级人民法院高标准开展理论中心组学习4次、政治轮训2期、主题学习宣传4次、警示教育2次，各支部开展“三会一课”39次，通过持续抓实机关党建，基层党组织的战斗堡垒作用进一步增强，党员干警的先锋模范作用进一步凸显，干事创业的精气神进一步提振，形成了拼状态、拼气势、拼担当，比作风、比本领、比效率，干在实处、走在前列、勇立潮头的良好氛围。

盯住工作目标，找准发力方向，以苦干的韧劲抓落实。锚定“落实巩固年”目标任务，紧紧抓住执法办案第一要务，以案件质效管理为牵引，推行扁平化管理，不断调整充实审判团队力量，千方百计推进民事、刑事快审团队建设，形成“1名员额法官＋1名法官助理＋2名书记员”的团队模式，确保快审工作规范有序。全面启动结案攻坚行动，加强精准管理、督导调度，把办案任务分解到每个团队、每名法官，做到均衡结案与攻坚结案“双管齐下”。对工作质效进行定期调度、定期督察、定期通报，按“业务对标先进、业绩争创一流”的要求开展业绩评比，促进了工作质效极大提升。

盯实工作过程，压紧压实责任，以实干的精神抓落实。大力倡导“马上就办、真抓实干”的优良作风，全面对照省委、省高院、州委要求，坚决破除安于现状、不思进取“守摊子”的“躺平”思想，破除不安排就不思谋、不督促就不落实、不检查就不跟进的“等靠要”思想，破除只要不出事、宁可不干事的“太平官”思想，坚决破除盲目乐观、自我满足的狭隘思想，把抓落实作为开展工作的主要方式，拿出一抓到底的落实魄力，涵养善谋能成的落实能力，工作上力求“创新、优先、率先”，方法上力求“对表、对标、对时”，落实上力求“抓细、抓紧、抓实”，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，确保各项工作都能够提档次、争一流、创佳绩。

盯牢工作结果，补齐短板弱项，以狠干的决心抓落实。坚持问题导向，召开党组会议专题研究，分析数据、查找原因，进一步找准工作的切入点和着力点。把审判执行质效提升攻坚贯穿下半年工作全过程，层层压实监管责任，做到人人身上有担子、个个肩上有责任，齐心协力打赢下半年审判执行质效提升攻坚战。截至8月底，全州法院综合结案率为81.68%，位居全省第一位。其中，南华县人民法院2022年1-8月质效指标在全省基层法院排名跃升至25名，法定审限内结案率等2项指标排名全省第一。永仁县人民法院2022年1-8月“落实巩固年”各项指标综合排名全省第18名，全州第1名。

盯好司法为民，增强服务能力，以主动的作为抓落实。把诉源治理工作融入党委领导的基层社会治理大格局，以推进“无讼乡（镇）、村（社区）”创建为载体，推进人民法院调解平台进乡村、进社区、进网格，聚力矛盾纠纷源头预防、前端治理、多元化解。加强新时代人民法庭建设，法庭职能由单纯的执法办案向执法办案与主动融入基层治理并重转变，8月2日召开了全州法院人民法庭工作现场推进会。截至8月25日，全州法院民商事新收案件同比下降9.4%，辖区10个基层法院民商事新收案件全部呈下降趋势。细化制定印发《关于为楚雄“十四五”规划实施提供司法服务保障的实施意见》，提出26项司法措施服务保障楚雄“十四五”规划实施；向社会公布全州法院推进法治化营商环境的10条措施，持续开展“百名法官进企业”活动，今年以来，全州法院开展进企业活动43场次。研究制定《楚雄州中级人民法院生态环境资源司法保护工作实施方案》，主动作为，反向发力，切实履行生态环境资源保护司法职能，服务保障绿美楚雄建设。

盯紧正风肃纪，落实管党责任，以廉洁的作风抓落实。坚持把全面从严治党贯穿审判工作的全过程、各方面，持之以恒加强作风建设，常态化开展审务督察，聚焦庭审、诉讼服务、裁判文书制作上网等问题，扎实开展司法作风突出问题集中整治，全体干警把思想、工作、职责摆进去，全方位、多维度、全过程“体检”。严格执行防止干预司法“三个规定”，制定《楚雄中院关于加强干警“八小时以外”活动监督管理规定》，将干警“社交圈”“生活圈”“休闲圈”纳入监督范围。

盯严安保维稳，筑牢安全防线，以安全的环境抓落实。以“时时放心不下”的责任感在防风险、保安全、护稳定、促发展中彰显司法担当作为。认真开展“四个专项行动”，筑牢维护社会大局稳定的司法屏障。坚决做到“七个不发生”，确保安全不出事、案件不出事、人不出事，确保万无一失。