2019年楚雄州法院工作解读六：坚持全面从严治党 打造过硬法院队伍

一年来，全州法院坚持全面从严治党、全面从严治院、全面从严治警，队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设持续有效推进。

从严治党全面推进

把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚持党对法院工作的绝对领导，制定《向州委及州委政法委请示报告报备重大事项的实施细则》，全州法院向党委及政法委请示报告工作160次。把管党治党责任落实落细，以“五个年”工作和“十个一”警示教育及突出问题集中整治加强内部管理活动为抓手，党建工作取得新进展。把州委巡察意见整改落实到位，针对巡察反馈意见制定96项整改措施，实行销号管理、周报制度等推进整改，建立完善党务、政务等制度42项，全面完成整改工作。

主题教育扎实推进

围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育总要求，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终、抓牢抓实。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，常态化学习制度不断健全。坚持问题导向，全州法院完成调研课题99个，查摆党组班子问题236个、班子成员问题1259个，制定1275条措施对专项整治、民主生活会检视问题进行整改，实现了理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。

队伍建设持续加强

突出精准化教育培训，开展庭审竞赛、书记员技能竞赛等，深化司法能力提升行动，组织干警到武汉大学、法官学院等培训1018人次。深化政法队伍突出问题整治，队伍管理更加规范。2019年全州法院5个集体、14名个人受到州级以上表彰奖励。巩固“全国法院文化建设先进单位”成果，举办全州法院庆祝新中国成立70周年文艺汇演，楚雄州中院、楚雄市法院被命名为第十五届“云南省文明单位”。

廉政建设长效深化

坚持风险导向、问题导向、效果导向，推动“两个责任”落实，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设。开展落实全面从严治党“两个责任”专题约谈，制定解决形式主义突出问题为基层减负的20条具体措施，集中整治形式主义、官僚主义，持之以恒落实中央八项规定精神，紧盯重点领域、关键岗位列明问题清单，制定措施防范化解内部风险，全方位扎紧反腐败零容忍、全覆盖的制度笼子。