雇员触电受伤，谁负责？

2023年8月，唐某将自家门前搭建彩钢瓦棚的工程包给王某施工。王某雇请张某一起为唐某搭建彩钢瓦棚，在搭建过程中，张某在没有绝缘头盔、手套等防护设施的情况下，施工材料不小心触碰到上方10千伏高压线，张某遭受电击从彩钢瓦棚架子上摔下受伤，住院花费医疗费3万余元。经司法鉴定，张某右肩损伤构成九级伤残，右肘损伤构成十级伤残，误工期200 天，护理期60 天，营养期60 天，后期医疗费16000元。事发后，因赔偿金额无法达成一致意见，张某向法院提起诉讼，要求供电公司、唐某、王某赔偿损失30余万元。

永仁法院审理后认为：王某与张某之间成立雇佣关系和劳务关系，王某为雇主，接受劳务，张某为佣工，提供劳务。现场施工时，王某作为接受劳务的一方未向张某提供绝缘头盔、手套等安全防护设施，未尽到必要的提示义务，应承担本次事故相应的赔偿责任。唐某作为房主，将搭建彩钢瓦棚的工程交给王某施工，唐某与王某之间成立承揽关系。唐某未经相关部门审批，未向电力部门报备，在架空电力线路保护区内搭建构筑物，未能提供安全的生产环境，存在一定过错，应承担相应赔偿责任。

张某在搭建彩钢瓦棚时，尤其是在事故发生前，供电公司未尽到相应的监督管理义务。供电公司作为涉案线路的经营者，没有证据证明张某的伤害是故意或者不可抗力造成的，依法承担事故相应的赔偿责任。原告张某在危险环境下工作时，对存在的安全隐患疏忽大意，在明知作业处高空有高压线路的情况下，未充分尽到审慎义务，对自身安全疏于防范，导致触电发生事故，其自身存有过错，应当自担相应的损失。