争做执法规范化建设 “排头兵”

综合施策  固本强基。一是科技赋能做强执法监管“感应器”。聚焦源头管控和执法过程监督，充分发挥平台预警提示、整改反馈、关联处理功能，以多维视角动态梳理执法风险点，提升发现问题、防控风险、补齐短板能力。二是精准发力织密协调联动“监督网”。以执法监督管理中心为中枢，以派出所案管室为触角，形成“1+7”二级执法监管模式，有效整合专职法制民警和各执法办案部门兼职法制员，实现全流程、全环节、全要素精准识别、闭环管控。三是典型引领构筑质量提升“加速度”。健全治安行政案件程序规范、快办快结机制，落实案前培训、案中指导、案结评查措施，实施日考评、周通报、月评比，通过典型引领增强示范带动效应，实现执法质量提升从“一枝独秀”到“满园飘香”。

同向发力 勇争排头。一是以个案评查锁定全案监督“靶向点”。法制民警分片挂包，归纳总结执法问题易错点，及时通报执法考核评议情况，跟进考核、跟踪督办，有效堵塞执法漏洞。二是以实战历练培厚能力提升“营养土”。分层次、多领域开展执法培训，充分发挥执法办案管理中心和侦查监督与协作配合办公室内外双循环机制，积极会同检、法机关召开联席会议，以“人才点”带动“执法面”，促进提升整体执法能力。三是以警示教育注入规范执法“清醒剂”。在全局范围内组织开展执法警示教育活动，教育引导全局民警知敬畏、存戒惧、守底线，打造“硬核”执法队伍。

用心用情 久久为功。一是以一案一档绘制事项办理“路线图”。以信访事项源头化解为落脚点，构建“一案一档”作战策略，落实挂图作战、动态管理、对账销号工作模式，做到“会诊开方、对症下药”。二是以接访下访打通信访群众“隔心墙。坚持和发展新时代“枫桥经验”，推进干部接访下访和包案化解落实见效，将被动接访转变为主动约访，“面对面”倾听信访人诉求，“点对点”跟进信访事项办理。三是以依法有据筑牢群众信任“基本盘”。坚持“法理情”并用，强化信访事项办理法制化、规范化，充分运用法治思维、法治理念引导群众依法解决合理诉求，做到以法为据、以理服人、以情感人。